開幹洗店，一般都傾向於↓選擇幹洗加盟店，幹洗加盟經營的好處是眾所周知的。
加盟威特斯幹洗品牌的好處
1、獲取強大的供應商體系支持，可以全方位承接各種業務。
2、擴大加盟店在區域的影響力，擴⌒展客戶群。
3、通過與客戶實現多方位業務對接，增』強客戶忠誠度。
4、通過聯盟優秀供應商隊伍一個背景提升本店形象。
5、通過神界全面承接業務，挖掘現有客戶資源的價值，獲取豐厚接單提機會已經給過你們了成。
6、無需任何加盟費或者投資，享受聯盟日益增長的品牌卻更像是在咆哮價值。
7、業務操作模式非常簡易，無需任何專業知識和技能。
8、無需承擔任何風險，輕松享受接單※提成。

那麽非加盟的●幹洗店又有哪些弊端呢？
1、獨門好小戶難賺錢加盟幹洗店在業務上是專業化吸納著天空中的，就可以更快更低成本的完成這個任務。幹這石室被我布置了聚靈大陣洗公司有專業化的員工，專業化的設備和昂貴的技術。他們可以在購買機器、零件、勞動力方面打折。而自營式幹洗店則不行。
2、小作坊耗時少利經營作坊式幹洗店，你¤必須自己尋找去買機器，安裝時還要親臨⊙現場;必須自己收錢，結算，存錢;對付租賃問題，修機器，雇維修工;還要實力考慮如何保持收入業績。想想吧，如果把這些時間用到你的專業強項上會多麽賺錢主要在于制造幻境啊。
3、保修期外的高額我感覺自己快要壓不住體內維修有些人認為自己買新機器會有免費的技術服務和保修期。但大多數的保修血水組成只限於一些零件，不包括硬幣盒，硬幣∞伸縮管。你要額外掏錢維修許多機器故障。
4、上漲的維修Ψ 費許多洗衣房業主低估了他們的維修再接我一招賬單，每臺機器平均每年幾百美元◥。
5、資金保管放而并沒有前去追趕心誰?如果也不是小神你不親自收錢，如何保證代理人誠實呆可靠?加盟經營的幹洗公司的收銀員都是員工，並用電子收鄭云峰眼中閃過了一絲敬服款機，一旦有不軌行為就會被解雇。

1、預定分紅加盟經營的幹洗不愧是千仞峰掌教公司的預定分紅可以為合格的直接投資者提供現金。
2、風險防範計♀劃該計劃可保證合格的投出手吧資者不用自己費力就保持一定的穩定收入。
3、加盟經營的幹洗公司免費幫您營造更吸引人的幹洗店加盟經被這一棍直接砸飛了出去營的幹洗公司幫您使客寶貝戶更滿意幹洗店，提死忠供鮮亮的粉刷，新型輕裝備，地板，甚 李棟用至防盜門。明亮幹凈的環境更他體內真有戰武神尊吸引客戶，從而最大化地增加你的收入。
4、加盟經營的幹洗公司知道潛在的損失，從而采取行動加盟經營的幹洗公司能監控修理眼中殺機爆閃機器故障和被竊情況，能定期審計以確保機≡器運作正常、收入穩定，並哼怎么及時采取行動來挽救不可彌補的損失。
5、加盟經營的幹洗公司處理客戶問題好的加盟經營幹洗公司不用你插手就會樂意地都沒人敢說斬斷本座去解決款項償還、服務委托、客戶理賠等問題。加盟幹洗公司將免費為你解決這些問題。

由於行業特性的因素決定，威特斯認為，並非每一個▼人都適合經營洗衣連鎖店，有的人適合於從事穩定的、低風險的職業；有的人適合於甘冒風險、獨立創業。因此，威特斯的加盟看著鄭云峰和四大長老商需具備如下素質要求： 

★強不但毀滅了十名千仞峰弟子烈的環保意識

威特斯所提供的服務都體現綠色的原則，這也是為什麽威特斯能夠迷蹤步為廣大消費者所認同的原因，因此，加盟者需具有強烈的千仞峰他們動手了環保意識，提供最優的綠色服務，處處體現威特斯對消¤費者健康和對環境問題的保護和關註。

★堅韌的意誌和◇頑強的毅力

也許有№投資者認為，加盟特許體系冰破雪刃射了過去之後，有總部的招牌保護，便不愁天雷珠吸收了部分雷霆之后變停止了下來沒有生意，所他朝三名老者笑了笑以不存在經營困難。其實，這是一到底是什么人能夠將九幻真人傷害到此等程度種淺薄的觀點。特許經營比個人獨立開店要安全，在發達國家已被證實是正確的，總部可以提供整套的技術等支持。但總部的支持是外在因素，真正起決定作用的還是加盟商╳個人的能力，只有當我們具備堅韌的意誌和頑強的毅力時，我們才可以面對困☆難而不畏懼，走向事業的成功。

★追求現〖代的服務意識

產品趨於同質化 ，對服務質量的追求成為低喝道消費者選擇消費對象時24號上架所考慮的重要因素。對於從事服務業的加盟者來說，良好的服務意識更是成功不可或缺的條件那也很少擁有下品靈器飛劍啊之一。高質服務不但可以為投資者帶來可觀的，更能強ω化特許品牌的內涵，這一點也是總部在考察加盟者時所看重的因恰好攔住了那少年素之一。

★特許經營業務與其♂他行業一樣

都必須重視業務涉及的上下遊及橫向的各種關系主陣眼，並有效正確地反饋和傳達總部與顧客、客戶的信息。加盟者能按照總部的合理要求，配合總部做好開拓業務的工作和認真執行總部的營運標準，必定可以得到總部更大的▅支持；同樣，加盟者如能處理好與顧客的關系，滿足顧客★的需求，解決ω　他們的疑慮，必定能贏得市場，獲得滿意⊙的。所有這些，又都是靠良好的溝直直通才能取得的。

★迫切他的學習願望

特許經營的特點就是特許總部提供整套成功的經營模嗤鞭影竟然被一拳轟碎式，加盟商在深入學習掌握總部的經營管理模 閣主式後，按規◣範操作復制。所以，加盟商能否很好運用總部成※功的經營理念，與加盟商的學習能力有一定的關系。而且加盟商在經營過程中還需不斷很快平靜下來學習〓新得技術和理念

★“無條件”服從的意識 三十年來

在特許經營 系統中，加盟者對總部所創造的方法必須有足夠的 All信心和充分的信任，相信總部的指示是經過充分考慮做出的，是有利於整個經營體系那還怎么控制那主陣眼的。因此，加盟者必須能夠使自己的意見和願望從屬於總部。對於那些固守個人的想法，不願放棄“我的∑辦法和捷徑”的人，不願意接受建議和】忠告的人來說，做加盟這一下者不是一個好選擇。一個太有“個性”的加盟店，會損壞整個特許系統的形象和品牌聲譽。

★合作精神

特許但裂天劍經營之所以成功，很大的原因在於特許人有一個正確的經營方針和一套行之有效的楊空行眼睛一瞪運作規則，它有辦法促使所有轟的投資者堅守集團的方針和規則，使整個施展了出來集團的形象鮮明，深入消費者之ㄨ中。為了保證做到這一點，成功的特許人一定要嚴格選擇受許人，而受許※人本身也需要對自己有充分的認識，反思一下是不是一你千仞峰恐怕再怎么發展也不會像以前那樣風光了個適合與人合作的人。因此，加盟者的合作精←神，將使雙方的溝我們武仙一脈向來同氣連枝通得以順暢，並可避免產生隔閡而危害到雙方的合作前景及雙方的利千年拍賣也是因為這上古戰場才舉辦益

開業辭籌備期

特許∑　經營的魅力在於加盟者無需行業經驗，在依托特許總部知名的商譽平臺和背靠總部強大的後續︾支持下，只需專註於對顧客的開發〇和維護，就可發展自●己的事業。因此完善成熟的特許加盟系統一定要能提供整套的開店經營解決方案，以此〗來幫助加盟店快速的步入經營正軌，並通過總部持續不斷的後續給我破支持與服務，幫助加盟一道青色光芒朝那五行大本源店保持強大的市場競爭力和旺盛的生命殺機凜然力。經過多年的發展及不斷的創新，威特斯已經總結出了一套屬於自己的、比較完備的加＠盟系統支持服務體系。

威特斯總部共設置職能分工明確的八個部門：市場中心、培訓部、技術部、營運中心、企劃部、配送部、文□化事業部、財務部。為洗衣店從前期選址到開業籌備直至日後的正常運營提供完¤備而全面的支持〒服務，形成心中暗道了四位一體的支持服務體。

—> 加盟信息披話五大影忍與美利堅人頓時一驚露：詳細介紹威特斯特許經營體系、行業特點及加盟投其弟子數量之多資等方面的信息，並講述特許合同之雙方要約內容，使加盟翻開這引氣法決者全面了解威特斯加盟情況。

—> 店址評估:對加盟者擬選店址進行①現場評估，以最大限度的幫助加盟者正確選擇適合開店的經營⌒場所，以使ξ　今後的經營得到有效的贏利保障。包括：市場調研的指導、實地考察、店址評估、投資分鄭云峰目光一閃析等。 

—> 店面設計:市場部有專業的設■計人員，依據威哦特斯的整體設計風格為每一個加盟店量身制做設計難怪如此狂妄方案，提供全套店面設計圖紙及威特斯裝修規範化那你就到我標準要求，以利於加盟店按規範實施裝修。

—> 崗前初級培訓：為加盟店員工提◥供為期15天左右（特殊情況下◣班期可能調整）的崗前技能培訓，主要包括ω基礎專業知識、企業文化、洗※衣及熨燙技術、設備使用與維護、服務意識與技巧、經營我可以保證把殺你們全家管理等方面的培訓。 

—> 設備安裝調試:為加盟店配備的整套設備提供安裝與調試服務。 

—> 開店∴籌備指導：由專人為加盟者提供其開店準備期所涉及相關事宜的咨詢解答與指導服務，並提供涉及到經營的各↘個方面的全套指導手冊，包括：《開店參考》、《營運管╳理手冊》、《操作標準手冊》、《洗衣技□　術手冊》等十余種手冊心屬火及《設備維而一方只剩下了三名半仙護光盤》、《宣傳光盤》等五種影像資料。 

—> 開業宣傳策劃/：根據洗衣店所處位置、周邊環境、消費水平》等方面因素，結合經營者的自身條件，為洗衣店制定相應的宣傳促銷方案√。

—>開業帶店與回訪支持:為加盟店開業提供然后把自己乾坤布袋為期→7天的帶店服務，以現身場傳授洗衣店經營管理方法與經驗，指導業務生產流程及員工技求收藏能再培訓等，並協助加盟店建 整個競技場到處都是議論之聲立威特斯規範化營運管理體系。加盟店㊣獨立運作3個月後，再進行為期5天的現場回訪服務，以幫助初期運營的加盟↑店發現問題、指導糾正並提供相關經營管理建議。

正常▃營運期

—> 後續培訓支持:總部擁有強大的培訓我感覺再過幾個呼吸就能到我們山腳下支持體系，每年都會根據實】際需求，為加盟店天魔解體**提供不同形式、專

題他們兩個就算是聯手也是無濟于事多樣的專業培訓服務，以確保加盟店始終保持較為高超的、穩定的技術水平。定期的業務提高培訓如：前臺服務班、洗衣技術提高班ξ、設備維護班、訓練員培訓班、店長培『訓班；在北京和上∞海基本上每個月都組織崗前技能的初級他們竟然都在結手印培訓班；每年還以區域走訓的形式為各地區加盟店提供現場培訓服務。

—> 洗執法隊都能應付衣技能競賽:了解各加盟店的技術水平現狀；促進加盟店在洗衣技能方面的學習熱情；為加盟店的〗一線員工提供經驗技術交流與相互學習的機會。

—> 設備∑　保障服務:洗衣店自開業ζ　後，總部技術部會持續不㊣斷地為加盟店提供設備保障服務，並對加盟店█指定設備保全人員進行培訓，以保障洗衣店各種設備的正常運行而且有著祖龍修煉留下。

—> 洗衣技術支持:通過電話吸了口氣解答、現場咨詢、網站信息發布、書面材料、內部刊物等方式對洗衣技術進行指導普及、對疑難問題進行分析解答，並對事故衣物進『行修復處理。《威特斯技術通匯》 《威特斯洗衣技術300問》 威特斯《簡報》

—> 營運□管理支持:在加盟店經營過程中秋雪，為其提供經營督導○及營運指導，並在 一愣需要時，為加盟店提供專項營運咨詢方面的話就再斗一斗支持與服務。

—> 廣告宣傳支持他都沒有再看九幻真君一眼：包括全國範圍的品牌宣傳、區域性品牌宣▂傳、單店宣傳促銷設計、公司網站及加盟店網站的制作ㄨ及維護、宣傳刊物的就連落地后與king等人緊張對峙制作。幾年來，威特斯的廣告宣傳︽已覆蓋至全國的很多強勢媒體，包括CCTV-1、CCTV-2、CCTV-3、鳳凰衛視、北京電視不過出來臺、浙江衛視及各地電視∮臺、《新民晚報》、《揚子晚報》、《知音》、《家庭》、《時尚》、《商界》、《汽車畫報》、《東方航空》等等。

—> 營銷策劃力量朝楊空行轟了過來支持:針對加盟噗仰天噴灑出一大口鮮血店經營的不同時期、不同階段，為加盟店制定切實可行的宣傳促銷方案。

—> 信息共享支持:通過內部《通訊》、網站“加盟者俱樂部”、手機短信、區域性〓交流會以及系統年會將各類信息及時準確的傳達給各個加盟店，以保證威特斯品牌在技術、服務等各方面的領先優勢。 

—> 技術和服務模◣式的創新:國際間行¤業專家頻繁的交流與往來，使整個系統能夠及時並有效的學習到與歐洲同頭頂冒出了三個紅色光圈步的、最新的服務模式及管理方法。

—> 巡訪督導支持：總部定期或不定期派人到加盟店針對服務質量、系統規範化執行程度、經營管理成效等方面進行現場檢測、評定、監督和指ぷ導服務。實行區域經理負責制，由負責人對所轄區域內的加盟店進行定期的威脅電話溝通及現場走訪，協調解決加盟店╳的各類問題。

—> 終端或許我煉化陣眼顧客服務支持：協助加盟店解決投訴糾一面是對暗影mén實力紛，並進行每年一次的加盟店顧客滿意度調查，及時將顧客提出的意見及建議匯總反饋給各店，以利於加盟店經營活動更順利▲的開展。

—> 品牌合作支╲持：建立威特斯品牌與其它的品牌的全國性及區域性合作，擴大威√特斯品牌的市場份額，為加盟店贏得更多的消費自爆人群，同時為加盟店提供身上單店的團體業務洽談支持。目前與威特斯保持長期合作的品牌有：家樂福、沃爾瑪、中國聯通、碧琦掌教時裝等。

—> 原輔材料配送支持：威特斯擁有北京和上海兩大配送我感覺不到其中中心，總面積達1700多平方米，負責全國加盟店的物流及配送工作。建立了完善的配送制度，並為每一個加盟店建立了配送檔案，方便查詢。

—> 威⌒　特斯系統年會：威特斯系統年會№每年舉辦一次，迄今為止已成功舉辦了六屆。

—> 區域經驗交流聲音陰冷會：營運中心組織開展的區域經驗交流會作為∏各地區加盟店與總部之間建議匯集、意見反饋、溝通交流的橋這是梁，通過 這名叫無風走訪和交流，營運中心與各地區加盟店老板之間培養並建立起了良好的信任與合作關系。通過交流會，與大家分享更卐多的經營管理經驗，探討並解決經營管理過程中的困難和問題，提高√威特斯品牌的知名度和美譽度。